dimarts, 13 de març del 2018

AVANÇOS EN LA RECUPERACIÓ DE DRETS I DE SALARIS / Manifestacions en defensa de les pensions públiques

El Consell de Ministres va aprovar el 16 de febrer el pagament del 20,77 % restant dels diners retallats el 2012 (paga de Nadal, en el nostre cas el 7,14% del sou anual) al sector públic de Catalunya.
En compliment d’aquesta resolució, hem de cobrar aquests diners de la paga de 2012 amb caràcter immediat i la direcció de la CCMA no pot desentendre’s d'aquest compromís.
El govern espanyol assumeix així l’acord de la Mesa de la Funció Pública de Catalunya de juny de 2017. Recordem que aquest acord inclou també l’inici de la recuperació de les pagues retallades el 2013 i 2014 (també un 7,14% del sou anual en el nostre cas), un mínim d’un 10% dels diners retallats de 2013 durant l’any 2018 l’ampliació de supòsits de cobrament al 100% del complement de les baixes per IT, que ja s’ha fet efectiu des de gener d’aquest any.

ACORD ENTRE EL MINISTERI I ELS SINDICATS DEL SECTOR PÚBLIC

El 9 de març  els sindicats del sector públic CCOO, UGT i CSIF van signar un acord amb el ministeri d’Hisenda i Funció Pública sobre millora de l’ocupació i les condicions de treball.

Aquest acord suposa increments de sou entre 2018 i 2020 en una forquilla entre el 6,1% i el 8,8%. En concret el 2018 serà un 1,95%, el 2019 entre el 2,50 i el 2,75% i el 2020 entre el 2,3% i el i el 3,85%.
Així doncs, tal com recull el nostre Conveni, un cop siguin traslladats aquests acords als pressupostos de l’Estat i als de la Generalitat, el nostre increment del 2018 ha de ser de l’1,95% i els de 2019 i 2020 han de ser, com a mínim, els fixats en l’acord.

L’acord suposa també la represa de la negociació per a les 35 hores setmanals a aquelles administracions (i empreses públiques com la nostra) que les tenien i que compleixen uns criteris d’estabilitat pressupostària i sostenibilitat financera. Això obre el camí de la recuperació de les 35 hores setmanals a la CCMA.

També s’acorda el complement del 100% a les baixes per IT, el foment dels plans d’igualtat i l’anàlisi sobre la jubilació parcial en alguns col·lectius, en línia amb el que reclamem a la CCMA.

Pel que fa a ocupació, es marquen unes taxes de reposició de llocs de treball perduts de com a mínim el 75% a tots els sectors. Això fa necessari una proposta de nova plantilla de la CCMA que ens permeti recuperar llocs de treball .

Tant la ratificació dels acords de la Mesa del Sector Públic de Catalunya de 2017 com aquest nou acord per a la recuperació d’ocupació, sous i negociació col·lectiva al sector públic permeten un nou i decisiu avanç en la recuperació del poder adquisitiu i dels drets socials que vam perdre amb les retallades del període 2010-2014. 

Tots aquests acords s’han de traslladar tan aviat com sigui possible  a Catalunya i fer-se efectius a les empreses públiques, com la CCMA, TV3 i Catalunya Ràdio.

Manifestacions en defensa de les pensions públiques


CCOO de Catalunya, UGT i la Plataforma de la Gent Gran de Catalunya han convocat una manifestació en defensa de les pensions públiques aquest dissabte 17 de març, a les 10.30 hores, a la Plaça Urquinaona de Barcelona. La manifestació  servirà per reclamar l'augment de les pensions més enllà del 0,25% que ha establert el Govern del PP davant d’un creixement molt més elevat del cost de la vida.

Divendres 16 de març
Igualada, 11.00 hores, INSS (Passeig Jacint Verdaguer, 124)
Vilafranca del Penedès, 18.00 hores (Plaça del Penedès)

Dissabte 17 de març
Tarragona, 11.30 hores (Plaça Corsini)
Reus, 18.00 hores (Plaça Prim)
Tortosa 11.00 hores (Plaça Barcelona)
Lleida, 11.00 hores (Plaça Sant Joan)
Vilanova i la Geltrú, 12.00 hores (Plaça de la Vila)
Manresa, 11.00 hores (Carrer Bruc, 148)
Girona, 12.00 hores (Plaça de la Independència)
Granollers, 12.00 hores (Plaça Porxada)
Mataró, 18.30 hores (Ajuntament)
Vic, (Pendent de confirmar)