dijous, 14 de juny del 2012

PROU RETALLADES ! LA PAGA DE JUNY ES QUEDARÀ EN MENYS DE LA MEITAT


La Direcció ha confirmat el que ja ens temíem; la nova retallada d'un 5% del salari anual aplicada a les pagues extres de juny i desembre.
Per fer el càlcul del que li suposarà econòmicament la retallada a cadascú cal:

1.Agafar els imports de la casella TOTAL RETRIB. de les nòmines de les mensualitats i de les pagues extres dels 5 primers mesos de l'any i deduir la de juny (es pot agafar la de juny de l'any passat i restar-li el RAV del 5%).
2.Fer la suma. En el cas d'un nivell D amb els 6 triennis, sense cap altre concepte de nòmina variable, dóna uns 19.500 euros bruts.
3.El 5% d'aquesta quantitat dona 975 €. O sigui que en la nòmina de la paga apareixerà un concepte salarial en negatiu amb aquest import, més el que pertoqui per nòmina variable.

Amb aquesta nova retallada els treballadors i treballadores amb un sou mitjà i amb dos fills a càrrec, des de 2010 fins 2012, hauran deixat de percebre aproximadament uns 9.000 €, que inclouen, a més dels salaris directes, la no aportació a la subvenció al menjador, l'ajut d’uns 470 € per fill menor de 18 anys a càrrec, la no aportació al pla de pensions i la no aportació de l'empresa al fons social, però no inclouen la pèrdua de poder adquisitiu per la no aplicació dels increments d’IPC dels tres anys.

Aquesta és una nova mesura, no contra la crisi, sinó contra els drets dels treballadors. Que ningú ens torni a dir que no hi ha diners per serveis públics ni per mantenir els convenis després de veure com diners a dojo, fent servir les paraules que vulguin, van a parar als bancs des de les butxaques dels ciutadans.

CAL UNA MOBILITZACIÓ CONTUNDENT EN DEFENSA DEL MODEL D’EMPRESA PÚBLICA I CONTRA LES RETALLADES

PROU RETALLADES !

dilluns, 11 de juny del 2012

DOSSIER CONTRACTE PROGRAMA



UNS MITJANS PÚBLICS DE TOTS ELS CIUTADANS DE CATALUNYA

L’oferta de continguts de les emissores de la CCMA ha de respondre als interessos del més ampli espectre possible de la societat catalana atenent a la seva diversitat; difonent els valors democràtics i recollint la diversitat d’opinions i de realitats que coexisteixen en una societat plural. En la seva programació, el foment de la identitat col·lectiva i dels valors cívics ha de prevaldre davant els interessos i orientacions polítiques partidistes, tant en els Serveis Informatius com en la resta de la programació.
La difusió de l'idioma català des de les emissores de la CCMA forma part indisociable de la seva missió i ha de contribuir a convertir la llengua catalana en un instrument normalitzat d'integració i cohesió social.

TV3 ha de mantenir íntegrament la seva oferta de canals generalistes i temàtics per seguir competint amb possibilitats davant la concentració de la propietat privada dels mitjans de comunicació espanyols i l'amenaça que això suposa per l’espai del català. Ha costat anys i esforços disposar d’un sector públic potent, popular i de qualitat, al servei del país, la llengua i la cultura, i ara s'ha de mantenir.

PROPOSTES PEL CONTRACTE PROGRAMA

2013-2016

Perquè hem de encarregar produccions associades quan les podem fer internament ?

 Evolució de la despesa en produccions associades i coproduccions:

Per què les subvencions a les coproduccions surten dels nostres pressupostos ?

 

Per què hem de regalar els doblatges en català a 8TV?

Què hem de fer amb el Barça, la Fórmula1 i l' Esport3 ?

Ficció, Entreteniment i el Canal 33

El Canal Super3 i la indústria de l'animació a Catalunya

Cal mantenir les emissions en HD

Cal reforçar la nostra presència a Internet i a les noves plataformes 

Fons documental: 29 anys de patrimoni audiovisual català

 

Contracte programa 2006-2009
Contracte programa 2002-2005

dilluns, 4 de juny del 2012

S'HO VOLEN CARREGAR TOT

...també el dret a la informació

Dia 5 de juny, jornada d'acció i mobilització

dijous, 31 de maig del 2012

CRÍTIQUES A TV3 A LES XARXES SOCIALS


DEFENSAR LA CREDIBILITAT DELS SERVEIS INFORMATIUS

La setmana passada, a les xarxes socials, tres vídeos crítics amb TV3 adquirien un important protagonisme: el primer d’ells, penjat pel moviment 15M de Barcelona, denunciava que TV3 no informava sobre les concentracions sota la torre de La Caixa a la Diagonal ( “Mordor”); un altre, amb la intervenció d’Ada Colau, portaveu de la Plataforma d’Afectats per la Hipoteca (PAH), vencedora a la Gala del Català de l’Any del premi a la millor iniciativa solidaria, que TV3 no va incloure en la retransmissió de l’acte; el tercer vídeo era una crítica a “La Marató per la pobresa”, per haver confós la solidaritat amb la caritat, i a la hipocresia de polítics i empresaris (Abertis, La Caixa, Price-Waterhouse, assessora de Lehman Brothers,... han estat patrocinadors del programa) responsables de la situació que ha portat a tanta gent a l’atur, a la pobresa i, en casos extrems, a la pura indigència. Aquest vídeo ha acumulat 130.000 visionats a la xarxa.

dimarts, 22 de maig del 2012

RETALLADES I CONTRACTE PROGRAMA

Els plans econòmics del govern català, aprovats i supervisats pel govern espanyol la setmana passada, situen el manteniment de les retallades fins a 2014, i amenacen amb un pla “B” de privatitzacions si no s’arriba a complir la contenció de dèficit. Mal assumpte.

divendres, 4 de maig del 2012

NOVA DIRECCIÓ, MÉS RETALLADES



El nomenament dels nous directius de la CCMA, TV3 i Catalunya Ràdio (Brauli Duart, Eugeni Sallent i Fèlix Riera) és el resultat de la modificació de la llei de la Corporació pactada entre CiU i el PP i respon a les intencions de control dels mitjans públics per part del partit del govern.

dijous, 3 de maig del 2012

Nota a RR.HH. sobre les modificacions efectuades en els documents de les nòmines del mes de març i abril


Per a:   de Abasolo Muñoz, David


Benvolgut,

Des de CC.OO. de Televisió de Catalunya us fem arribar el desconcert que ha causat entre molts treballadors la modificació efectuada en els documents de les nòmines del mes de març i abril de 2012.

En concret, els treballadors han pogut comprovar que la nòmina del mes de març ha estat modificada, fet que podem documentar amb proves d'impressions de la nòmina  de març d'un mateix treballador fetes el 30 de març i el 30 d'abril. Sembla que s'han fet fins a tres versions diferents del mateix document.